Правила Регламент проведения собеседований в государственные организации

[Jove_World]

​

---

РЕГЛАМЕНТ ПРОВЕДЕНИЯ СОБЕСЕДОВАНИЙ В ГОС. СТРУКТУРЫ
​

1. ПОДГОТОВКА И НАЧАЛО
1.1. Лидер или заместитель обязан занять государственную волну вещания через команду (/news), указав место и время начала.
1.2. Проводящий обязан находиться на установленном рабочем месте (стойка в холле/кабинет) на протяжении всего времени собеседования.
1.3. Все взаимодействия в ходе собеседования должны проводиться с использованием ролевых команд /me и /do. Это обязательное требование.

2. ЭТАП ПРОВЕРКИ ДОКУМЕНТОВ
2.1. Поздороваться с гражданином и уточнить цель его визита.
2.2. Запрос пакета документов:

• Паспорт (/pass);
• Медицинская карта (/med);
• Пакет лицензий (/lic);
• Военный билет (при наличии требований в критериях фракции).

2.3. Все действия по передаче документов должны сопровождаться командами /me и /do.
Примечание: Если кандидат ошибается в отыгровках, проводящий обязан указать на ошибки и дать шанс исправиться, соблюдая принципы обучения игроков. Отказ - крайняя мера, применяемая только в случае полного непонимания основ RP после разъяснений.

3. ПСИХОЛОГИЧЕСКОЕ И RP ТЕСТИРОВАНИЕ
3.1. Проведение тестов на стрессоустойчивость (просьба отвернуться, выполнить нестандартное действие, проверка на умение делить чаты на OOC и IC, задавать различные вопросы, провести тест на MG).
3.2. Проверка знания базовых RolePlay терминов.
3.3. Уточнение целей вступления в организацию. Проводящий должен убедиться, что кандидат понимает специфику работы.

4. ЗАВЕРШЕНИЕ И ТРУДОУСТРОЙСТВО
4.1. Перед принятием уточнить наличие профиля в VKontakte. Добавить сотрудника в официальную конференцию спец рации организации состава для дальнейшей координации.
4.2. В случае успешного прохождения выдать форму и удостоверение (/invite).
4.3. После принятия лидер/заместитель обязан провести вводный инструктаж, лекцию по уставу и практическое занятие по основам работы фракции.

5. ПРАВИЛА ВО ВРЕМЯ ПРОВЕДЕНИЯ СОБЕСЕДОВАНИЯ
5.1. Собеседование должно длится от 30 до 60 минут (по решению лидера).
5.2. Во время проведения собеседования все действия должны отыгрываться, не должно быть NonRP поведения, как со стороны лидера, так и со стороны участника собеседования.
5.3. Лидерам и заместителям запрещено халатно относится к собеседованию, выходить игр игры во время собеседования, стоять афк больше 2 минут, игнорировать участника собеседования и т.п.
Примечание:
Запрещается «накрутка» во время собеседования.
Если вам нужно отойти, вы должны оставить ответственного за собеседование (заместителя)
Пример: Встаете в AFK, через 2 минуты заходите обратно и так по кругу.
5.4. Если игрок пришел под конец собеседования, вы обязаны проверить его, а уже после заканчивать собеседование.